채용공고
(재)세종문화회관 임원(비상임 이사) 공개모집 공고
- 작성일2024-08-05 08:00
- 조회수815
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(재)세종문화회관 임원추천위원회 공고 제2024-1호
재단법인 세종문화회관 임원(비상임 이사) 공개모집 공고
재단법인 세종문화회관을 이끌어갈 임원(비상임 이사)을 아래와 같이 공개 모집하오니
전문성과 역량을 지닌 분들의 많은 응모 바랍니다.
1. 모집직위 및 모집인원 : 비상임 이사(2명)
2. 임기 : 임명일로부터 3년(임기 만료 후 1년 단위 연임 가능)
3. 직무
구 분 | 직위 | 주요직무 |
비상임 | 이사 | ○ 이사회에 부의한 의안을 심의하고 표결에 참여 - 재단의 기본운영방침에 관한 사항 - 정관의 변경에 관한 사항 - 사업계획 및 예산에 관한 사항, 결산에 관한 사항 - 규정의 제정 또는 개폐에 관한 사항 - 법령, 조례, 정관의 규정에 의하여 그 권한에 속하는 사항 등 |
4. 자격요건
○ 아래 포괄적 자격요건과 필수요건을 갖추고 구체적 자격요건 중 어느 하나 이상에 해당하는 자
구 분 | 비 상 임 이 사 | ||||
포괄적 자격요건 | ○ 관련분야에 전문지식과 경험이 풍부한 자 ○ 비전제시 및 혁신능력을 갖춘 자 ○ 문제해결 및 조직관리능력을 갖춘 자 ○ 기타 직무수행에 적합한 자 | ||||
필수요건 | ○ 세종문화회관 정관 제14조 결격사유에 해당되지 아니한 자 - 미성년자 · 피성년후견인 또는 피한정후견인 - 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 - 금고 이상의 실형의 선고를 받고 그 집행이 종료(집행이 종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행이 면제된 날부터 2년이 경과되지 아니한 자 - 법원의 판결에 따라 자격이 정지 또는 상실된 자 - 법인과 거래상 밀접한 이해관계자 - 법인 임원의 배우자 및 직계존비속 -「형법」제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 2범한 사람으로서 300만원이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자 - 기타 다른 법률에 임원의 결격사유 등으로 제한된 자 | ||||
구 체 적 요 건 | 학력 기준 | ○ 박사학위 소지자 : 공무원 또는 민간 근무․연구경력 7년 이상인 자로서 관련분야 근무․연구경력 4년 이상인 자 ○ 석사학위 이하인 자 : 공무원 또는 민간 근무․연구경력 10년 이상인 자로서 관련분야 근무․연구경력 4년 이상인 자 | |||
경 력 기 준 | 공 무 원 | ○ 관련분야에서 3년 이상 근무한 자로서 4급 또는 이에 상당하는 직급 이상의 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 ○ 관련분야에서 4년 이상 근무한 자로서 4급 또는 이에 상당하는 공무원으로 근무한 경력이 있는 자 | |||
민 간 경 력 | ○ 관련분야에서 3년 이상 근무․연구한 자로서 관리자급 이상으로 3년 이상 또는 임원급으로 근무한 경력이 있는 자 ○ 관련분야에서 3년 이상 근무․연구한 자로서 대학의 부교수 이상으로 근무한 경력이 있는 자 | ||||
실적 기준 | ○ 관련분야 및 타분야에서 탁월한 업무실적 및 수상경력등이 있으며 직무수행요건에 부합하여 세종문화회관 임원추천위원회에서 인정하는 자 |
* 구체적 요건은 학력기준, 경력기준, 실적기준 중 어느 하나에 해당하면 요건을 갖춘 것으로 인정함
* 민간경력은 산하단체, 대학(전문대학 포함), 민간기업(비상장 포함), 시민단체, 개인활동 경력(프리랜서) 등을 포함
* 관련분야라 함은 문화예술, 경영, 행정, 경제, 법률, 회계 및 기타 직무수행과 관련된 분야를 말함
5. 보수 : 없음(이사회 참석수당 지급)
6. 지원서 접수
○ 접수기간 : 2024. 8. 5.(월) ∼ 2024. 8. 21.(수) 18:00
○ 접수방법 : 이메일 접수(board@sejongpac.or.kr)
※ 마감일 18:00 도착분에 한함
※ 이메일 접수 시 자필서명 또는 날인이 필요한 서류는 스캔 및 PDF 형식으로 변환하여 제출
7. 제출서류
○ 지원서 및 경력기술서 각 1부 [붙임 1], [붙임 2]
○ 개인정보 수집 및 이용동의서 [붙임 3]
○ 자기소개서 1부 [자유양식, A4용지 2매 이내]
○ 직무수행계획서 [자유양식, A4용지 5매 이내]
○ 최종학력증명서, 경력증명서, 관련 자격증 [해당자에 한함]
8. 전형방법
○ 심사방법 : 서류심사 ※합격자에 한해 개별 통지
○ 심사기준 : 경영능력, 전문성, 리더십, 조직친화력, 윤리관 등
○ 임명절차 : 임원추천위원회의 복수 추천을 통해 서울특별시장이 최종 임명함
9. 기타사항
○ 본 공고는 재단의 사정에 의해 변경될 수 있으며 변경된 사항은 재공고 또는 수정공고를 통해서 시행합니다.
○ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조, 동법 시행령 제2조에 따라 채용서류 반환이 가능하며, 채용서류의 반환은 동법 시행령 제5조에 따라 반환함을 알려드립니다.
○ 응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오 또는 증빙서류 미제출, 연락 불능 등으로 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.
○ 기재한 사항이 사실과 다르거나 허위로 판명 될 경우에는 심사대상에서 제외 및 임명을 취소할 수 있습니다.
○ 해당 분야에 적격자가 없을 경우 임명하지 않을 수 있으며, 신원조회(조사)결과 결격사유를 발견한 경우 임명을 취소할 수 있습니다.
○ 자세한 사항은 세종문화회관 홈페이지(www.sejongpac.or.kr)을 참고하시기 바라며, 기타 문의 사항은 세종문화회관 임원추천위원회(☎02-399-1516)로 문의 바랍니다.
2024년 8월 5일
(재)세종문화회관 임원추천위원회